ZJAZD ON-LINE
14-03-2020 i 15-03-2020
Wynagrodzenia i podatki
Spis treści
- Bloki tematyczne
- Treść do przeczytania
- Zadania do samodzielnego opracowania
- Pytania kontrolne / Test sprawdzający
- Bloki tematyczne
Temat 1: Umowa o pracę.
Temat 2: Rodzaje umów o pracę.
Temat 3: Okresy wypowiedzenia umów o pracę.
Temat 4: Prowadzenie akt osobowych.
Temat 5: Struktura akt osobowych.
- Treść do przeczytania
Temat 1, 2 i 3
Przeczytaj fragment Kodeksu pracy – Rozdział II „Umowa o pracę”
Zwróć szczególną uwagę na przepisy art. 25, 29, 30, 36, 52-55. Przeanalizuj podane przepisy pod kątem nawiązania stosunku pracy, sporządzenia umowy o pracę, okresów wypowiedzenia oraz rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia.
Temat 4 i 5
Przeczytaj Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10.12.2018 w sprawie dokumentacji pracowniczej.
Zwróć szczególną uwagę na przepis paragrafu 3. Przeanalizuj przepis pod kątem założenia akt osobowych dla nowo przyjętego pracownika. Pomyśl jakiego rodzaju oświadczenia, zgody, druki są potrzebne w trakcie zatrudniania nowego pracownika. Sporządź listę tych dokumentów niezbędnych do zatrudnienia pracownika oraz ich wzory (mogą być znalezione w internecie).
- Zadania do samodzielnego opracowania
Zadanie 1.
Na podstawie przepisów Kodeksu pracy przygotuj wzór umowy o pracę.
Zadanie 2.
Na podstawie przygotowanych druków, oświadczeń i innych dokumentów związanych z zatrudnieniem pracownika, a także na podstawie przeczytanych fragmentów aktów prawnych, przygotuj teczkę akt osobowych.
Przyporządkuj przygotowane wcześniej dokumenty do części A, B, C lub D akt osobowych.
- Pytania kontrolne / Test sprawdzający
Odpowiedz pisemnie na poniższe pytania:
Pytanie 1. W jakiej sytuacji pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia?
Pytanie 2. W jakim terminie należy sporządzić umowę o pracę i kiedy należy ją wręczyć pracownikowi?
Biuro wynagrodzeń i podatków
Spis treści
- Bloki tematyczne
- Treść do przeczytania
- Zadania do samodzielnego opracowania
- Pytania kontrolne / Test sprawdzający
- Bloki tematyczne
Temat 1: Dokumenty zgłoszeniowe ZUS.
Temat 2: Zgłoszenie nowego pracownika.
Temat 3: Wyrejestrowanie pracownika w związku z ustaniem stosunku pracy.
Temat 4: Terminy i forma przekazywania dokumentów do ZUS.
Temat 5: Zgłoszenie i wyrejestrowanie z ubezpieczeń członków rodziny.
- Treść do przeczytania.
Temat 1, 2, 3 i 5
Kliknij w poniższy link, który przeniesie Cię do podręcznika „Ogólne zasady wypełniania i korygowania dokumentów ubezpieczeniowych”
https://www.zus.pl/documents/10182/167567/Ogolne_dok_ubezp.pdf
Przejdź do spisu treści i w rozdziale I odnajdź sekcję 3.2 oraz 3.3, a także w rozdziale III odnajdź sekcję 1.2, które dotyczą zgłoszenia i wyrejestrowania z ubezpieczeń (strony od 11 do 14 oraz strony 30-31). Przeczytaj uważnie treść opracowania.
Temat 4
W tym samym podręczniku przejdź na stronę 7 do sekcji 2. Przeczytaj treść opracowania.
- Zadania do samodzielnego opracowania
Na podstawie przeczytanego tekstu z podręcznika, wydrukuj z internetu druk formularza ZUS ZUA oraz ZUS ZCNA (druki znajdziesz na stronie internetowej ZUS). Na podstawie poniższych informacji o pracodawcy, pracowniku i jego dziecku, wypełnij te druki.
Informacje o pracodawcy
Nazwa i adres Firma GROSZEK Andrzej Nowak
02-951 Warszawa, ul. Nowy Świat 32
NIP 7123552600
REGON 032015556
Informacje o pracowniku
Imię i nazwisko Katarzyna Grzelak
Adres zameldowania 01-205 Warszawa, ul. Jaglana 15/35
Adres zamieszkania taki sam jak zameldowania
Adres do korespondencji taki sam jak zameldowania
Data urodzenia 13.04.1982
PESEL 82041302337
Umowa o pracę na czas określony od 15.02.2020 do 30.06.2020
Etat 1/1
Kod tytułu ubezpieczenia 0110 0 0
Informacje o dziecku
Imię i nazwisko Anna Grzelak
Data urodzenia 27.09.2015
PESEL 35092715027
Adres zamieszkania 01-205 Warszawa, ul. Jaglana 15/35
- Pytania kontrolne
Odpowiedz pisemnie na poniższe pytania:
Pytanie 1. Kogo pracownik może zgłosić do swojego ubezpieczenia zdrowotnego?
Pytanie 2. W jakich sytuacjach osoba ubezpieczona zostanie zgłoszona tylko do ubezpieczenia zdrowotnego?